还是合同工？聘任期结束后，大学生村官的出路在哪里？
大学生村官工作是国家开展的选派项目。大学生村官岗位性质为“村级组织特设岗位”，系非公务员身份，其工作、生活补助和享受保障待遇应缴纳的相关费用由中央和地方财政共同承担。NO.2怎样成为大学生村官?
符合条件可以参加大学生村官考试，通过即可成为大学生村官。大学生村官的招录与公务员考试招录程序类似，各省发布招录公告时间不一。
选聘工作一般通过发布公告、个人报名、资格审查、考试、组织考察、体检、公示、决定聘用、培训上岗等程序进行。
由县（市、区）组织、人力资源和社会保障部门与大学生村官签订聘任合同，聘期一般为2至3年。
考试内容：
全国各地大学生村官考试科目不尽相同（单科或者两科）
具体考试内容可能为行政职业能力测试、申论、公共基础等，具体可参考本省招录公告
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NO.3大学生村官的优势
来如果你进入村官的队伍，优势还是很多的：
1．村官服务期满定向招录公务员、事业单位，绿色通道简直不能放过啊！
2．服务期满之后参加考研，初试的时候会加10—15分等。
3．免试入学、保留学籍，高职（高专）毕业生免试入读成人高等学历教育专科起点本科，已被录取为研究生的应届高校毕业生参加“大学生村官”计划，学校为其保留学籍。
4．服务期间的村官也是有五险一金的，而且这两年也计算到你之后的工龄里的。
5．每个地区政策不同，优惠政策也会大不一样。一般偏远地区会有各种补助，补助后甚至比基层公务员工资还高。
NO.4大学生村官聘期结束后有哪些出路？
大学生村官的聘期只有2至3年，聘期结束后又有哪些出路呢？
其实，大学生村官在聘期结束后有以下几种出路：
1. 留村任职
表现优秀、党员群众认可的大学生村官，可通过选举担任村两委负责人，担任村“两委”副职及以上职务的大学生村官，继续保留大学生村官工作、生活补贴，同时可享受同级村干部补贴。
任满2个聘期、当选并担任村“两委”副职及以上职务满一届、考核称职以上的，经省(区、市)组织人事部门批准，可采取考核招聘的方式聘用为乡镇事业单位工作人员，根据工作需要可继续留村工作。
特别提醒：有些地区满期不再续聘，报考时还需有所注意。
2. 考录公务员
大学生村官聘用期满、考核称职，可参加面向大学生村官的公务员定向考录。面向大学生村官定向考录的公务员特别是乡镇公务员岗位，应达到当年考录计划的一定比例。
任满1个聘期、当选并担任村“两委”副职及以上职务、考核优秀、实绩突出、群众公认的大学生村官，可通过公开选拔担任乡科级领导干部；符合乡镇领导班子换届提名人选条件的，可按程序推荐作为换届提名人选。
经选举担任乡镇党政机关领导人员或经公开选拔担任乡科级领导干部的大学生村官，在国家行政编制限额内按照有关规定进行公务员登记。
大学生村官在职2年以上，具备选调生条件和资格的，经组织推荐，可参加选调生统一招考。选调生主要从具有2年以上基层工作经历的大学生村官中招考，逐步实现选调生工作与大学生村官工作并轨。
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3. 自主创业
鼓励和支持大学生村官自主创业。通过政府支持、社会募集等方式筹集大学生村官创业扶持资金，创新金融服务方式，为大学生村官创业富民提供借贷、担保、贴息、补助等支持。
整合农业、科技、扶贫等有关部门的项目资源，发挥科研机构、高等院校的智力优势，为大学生村官创业富民提供项目论证、技术指导和市场信息等服务。
4. 另行择业
大学生村官期满后可进入人才市场自主择业，同时引导国有企业、金融机构、非公有制企业、社会组织等面向大学生村官招聘工作人员。应聘国有、民营企业的可优先。
5. 继续学习深造
鼓励大学生村官继续学习深造。服务期满、考核称职以上的大学生村官报考研究生有优惠政策。
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