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按照《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（京人社专技发〔2010〕102号）等文件精神，房山区属部分事业单位拟公开招聘部分工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
本次招聘共65个岗位，拟招聘82人，岗位情况及条件详见附件。
二、招聘条件
（一）基本要求
1.拥护中国共产党领导，热爱社会主义祖国；
2.遵守宪法法律和公民道德规范，品行端正；
3.具有北京市常住户口，部分岗位要求房山区常住户口；
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
5.具备招聘岗位所需要的年龄、学历、经历等条件；
6.具备招聘岗位要求的工作能力和其他要求。
（二）其他要求
1.年龄要求：35周岁及以下要求1988年9月2日以后出生，30周岁及以下要求1993年9月2日以后出生，27周岁及以下要求1996年9月2日以后出生。
2.学历学位要求：具有招聘岗位要求的（国家承认）学历、学位，具体岗位要求条件详见附件。
国外学历需取得教育部留学服务中心出具的《国外高等教育文凭认证书》。
3.应届毕业生要求：面向2024年应届毕业生的招聘岗位报考范围包括：列入国家统一招生计划，培养方式为非定向，按时毕业并取得相应学历学位，在校就读期间未缴纳社会保险的（不含依法服兵役期间保险）普通高等学校2024年应届毕业生。
符合其他有关政策规定可按2024年应届毕业生同等对待的人员，包含：2022年和2023年离校期间无实际工作单位、未签订《劳动合同》且未缴纳社会保险的普通高校毕业生；以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵役且退役后1年内的人员；参加西部计划服务项目前无工作经历，服务期满且考察合格后2年内（研究生支教团志愿者自研究生毕业时开始计算）的人员。如遇被单位审核不通过情况，请主动联系招聘单位说明相关情况，并按单位要求提供相关证明材料。
对留学回国人员应届毕业生的要求参照上述执行。
4.专业要求：证书专业须在报考岗位要求的专业范围内，学科专业（类）以国家教育行政部门公布的最新学科专业目录为准。
国外高等教育院校所学学科专业与招聘专业相近但不在选定参考目录的，招聘单位应比照招聘专业主要必修科目（不含高数、英语等公共科目）和其研究方向确定，须上传课程表或成绩单。
5.工作经历要求：时间计算截止到2024年9月2日，岗位要求相关工作经历的须上传工作单位出具的证明或是能体现出该要求的《劳动合同》。
6.限制性应聘要求：因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员和被依法列为失信联合惩戒对象的人员、涉嫌违纪违法被立案审查（调查）尚未结案的人员；在事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员；以及法律法规规定不得聘用到招聘岗位的其他情形的人员；户口迁至学校或档案存放在学校的非北京生源毕业生和在站博士后人员等尚未取得北京市常住户口的人员；现役军人和全日制学历在读人员不得应聘。
三、招聘程序
采取笔试、面试相结合的方法。招聘程序主要包括：网上报名、网上资格初审、笔试、考后资格复审、面试、考察、体检、拟聘用人员公示、办理聘用手续。
（一）网上报名
应聘人员须于2024年9月2日10:00至9月6日12:00期间登录北京市人力资源和社会保障局网站（），在网站顶部点击进入“个人办事”--“个人登录”，选择北京市事业单位公开招聘服务平台提交应聘申请。每名应聘人员只限应聘一个岗位。
在报名期间应聘申请未通过资格审查的，可以改报其他岗位；报名结束后申请未通过的将不能改报其他岗位，但在9月6日17:00前可根据审核意见修改完善一次现应聘岗位的报名信息，再次提交招聘单位审核。招聘单位不再另行通知初审结果，应聘人员须合理安排报名时间并及时查询网上审核状态，如有疑问，可联系各招聘单位咨询。
（二）打印准考证
初审通过的应聘人员请于2024年9月18日上午00:00至9月21日上午9:00前登陆《北京市事业单位公开招聘服务平台》打印准考证。
（三）笔试
本次考试笔试科目为《公共基本能力测验》，考试内容参照《北京市事业单位公开招聘工作人员公共基本能力笔试大纲（试行）》（可登录北京市人力资源和社会保障局网站人事考试频道知识园地栏目下载）。
1.时间：2024年9月21日（上午） 9:00—11:30
2.地点：详见准考证。
3.考试形式：考试科目均采用主客观相结合的形式，考生须在专用答题卡上作答。
4.笔试成绩发布：登陆北京市事业单位公开招聘服务平台查询。
5.笔试合格分数线为60分。
（四）资格复审
在笔试成绩合格人员范围内，成绩从高到低的顺序排序后，按1:3的比例确定资格复审人选。如有资格复审不通过或是被取消报名资格的人员，该岗位按照实际递补资格复审人选。资格复审通过后可参加面试。
笔试成绩发布5个工作日后，拟进入资格复审人选的考生请登录房山区人民政府网站-政务公开-招考招聘-事业单位招聘专栏查询资格复审时间、地点及需携带的材料。
（五）面试
1.面试采取结构化面试形式进行。
2.面试成绩合格线为60分。
3.面试时间、地点另见房山区人民政府网站-政务公开-招考招聘-事业单位招聘专栏公告。
（六）考察、体检
根据综合成绩，按照1:1的比例由高分到低分的顺序确定人选，进行考察、体检并再次复核应聘条件。综合成绩计算方式为笔试成绩和面试成绩各占50%，参加面试人员登陆北京市事业单位公开招聘服务平台查看本人综合成绩。如综合成绩出现并列情况时，以面试成绩的高低确定人选，如有不合格者，可按综合成绩顺延递补。
具体安排请面试结束5个工作日后登录房山区人民政府网站-政务公开-招考招聘-事业单位招聘专栏查询。
（七）拟聘用人员公示
考察、体检合格的应聘人员确定为拟聘用人员，并在北京市房山区人民政府网站-政务公开-招考招聘-事业单位招聘专栏公示5个工作日。公示开始后，如再出现招聘岗位人选空缺情况，不再顺延递补，也不组织调剂。
（八）办理聘用手续
公示期满后，对无异议人员按照事业单位管理的相关规定办理聘用手续。涉嫌违纪违法被立案审查（调查）尚未结案的不予聘用。
四、其他事项
（一）应聘人员须符合《事业单位人事管理回避规定》中的有关规定，如与招聘单位工作人员有亲属关系的，应当要求在报名时主动报告，其中与领导人员有亲属关系的招聘单位要从严审核把关。
（二）学历要求为仅限本科的，应以最高学历应聘。报名信息填写须规范完整，因报名信息填写不规范或不准确导致审核不通过的，责任由应聘人员承担。 |
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